2025-03-18・定第205号議案・原案可決
鹿児島市議会議員の議員報酬、費用弁償及び期末手当に関する条例一部改正の件
提出者として記載：中元かつあき、三反園輝男、向江かほり、山下要、こじま洋子、平山タカヒサ、霜出佳寿、米山たいすけ、大園たつや、松尾まこと、古江尚子、のぐち英一郎
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市政運営・財政・公費
予算、税、職員、行政手続などに関する質問と答弁の要約、議員提出議案です。
質問 523件・提案 1件質問 523件・提案 1件が見つかりました（質問61〜80件目を表示）
議員提出議案
質問と答弁の要約
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2025-12-08・個人質疑
高校生年代までの国保料の負担軽減の拡充
たてやま清隆／令和７年第４回定例会（１２月）
・マイナ保険証を初めて使用する被保険者に対し、当面は従来の保険証を捨てずに病院窓口へ持参するよう市ホームページ等で積極的に広報すること ・高校生年代までの国保料の負担軽減の拡充に関し、社会保障審議会医療保険部会における国の提案内容を示すこと
2025-12-08・個人質疑
国保税滞納世帯における特別療養費対象者への対応
たてやま清隆／令和７年第４回定例会（１２月）
・令和8年度からの子ども・子育て支援金上乗せに伴う子育て世帯の負担軽減策として、国保税の負担軽減措置を国に先んじて1年早く実施するよう再検討を求める。 ・令和7年10月17日付の厚生労働省事務連絡「国民健康保険の保険料（税）を滞納している世帯主等に対する措置に関連する取扱いについて（周知）」の通知内容の説明を求める。 ・直近の特別療養費の対象世帯数および被保険者数の提示を求める。
2025-12-08・個人質疑
令和8年度国保税率改定に係る仮算定の影響
たてやま清隆／令和７年第４回定例会（１２月）
・特別療養費の対象世帯へ保険証を交付することを強く要請する。 ・令和8年度仮算定における県国保財政安定化基金の活用の有無とその理由、県国保特会の主な収入支出の内容および前年度比較とその要因について説明を求める。 ・令和8年度の県1人当たり国保事業費納付金と令和7年度本算定との比較、およびその増減の要因について説明を求める。 ・令和8年度の本市の国保事業費納付金額と令和7年度本算定との比較、およびその増減の要因について説明を求める。
2025-12-08・個人質疑
鹿児島県国保基金の取崩し要請および標準保険料率に基づく国保税の試算
たてやま清隆／令和７年第４回定例会（１２月）
・鹿児島県が国保基金を88億9千万円保有していることから、本市は県に対して基金のさらなる取崩しを要請すべきではないか。 ・県が本市に対して求めている税率改定の内容はどのようなものか。 ・標準保険料率に基づくモデルケース世帯（4人世帯および高齢者夫婦2人世帯）の国保税の試算と、6年度・7年度税額との比較はどのようになっているか。
2025-12-08・個人質疑
市民団体からの国保税等負担軽減を求める署名と要請に対する市の見解
たてやま清隆／令和７年第４回定例会（１２月）
・市民の市政をつくる会等から提出された署名数と要請内容について確認したい。 ・提出された署名や要請に対する本市の見解を伺いたい。
2025-12-08・個人質疑
会計年度任用職員の人数と全職員に占める割合
たてやま清隆／令和７年第４回定例会（１２月）
・市長事務部局等および各公営企業における会計年度任用職員の人数と、全職員に占める割合を求めている。
2025-12-08・個人質疑
会計年度任用職員の再度の任用上限回数撤廃後の状況
たてやま清隆／令和７年第４回定例会（１２月）
・令和6年度末で任期満了になった会計年度任用職員のうち、令和7年度の任用に当たり再度の任用を行わなかった人数を質問した。 ・再度の任用を行わなかった者のうち、令和6年度に任用されていた職と同じ職に応募した人数と、採用されなかった人数およびその理由を質問した。
2025-12-08・個人質疑
再任用職員の雇用継続と人事評価
たてやま清隆／令和７年第４回定例会（１２月）
・公正な人事評価に基づいて、再任用を希望する職員の雇用継続を図るべきではないか。
2025-12-08・個人質疑
会計年度任用職員制度の事務処理マニュアル改正に伴う本市の現状
たてやま清隆／令和７年第４回定例会（１２月）
・再度の任用を行わない場合における事前説明や他求人の紹介などの配慮が、各課で徹底されているか確認すること。 ・令和7年6月25日付で改正された総務省の事務処理マニュアルにおける、給料または報酬の上限設定の考え方と本市の現状について示すこと。 ・専門職種の給与の2級相当の水準の決定の考え方と本市の現状について示すこと。 ・再度任用時の給与決定の考え方と本市の現状について示すこと。
2025-12-08・個人質疑
交通局における苦情処理共同調整会議の設置と周知
たてやま清隆／令和７年第４回定例会（１２月）
・会計年度任用職員の給料の号級を引き上げ、勤務歴に応じた令和8年度給料改定を実施すること ・交通局における苦情処理共同調整会議の設置状況と、会計年度任用職員への周知状況
2025-12-08・個人質疑
バス運転士の充足状況、給料の現状、および正規職員への登用
たてやま清隆／令和７年第４回定例会（１２月）
・バス運転士の直近の充足状況と募集状況、および同職員から正規職員への登用実績について確認したい。 ・年齢および勤務年数によるバス運転士の給料の現状と、昇給および正規職員への登用の考え方について確認したい。
2025-12-08・個人質疑
会計年度任用職員のバス運転士の処遇改善と正規職員への登用拡大
たてやま清隆／令和７年第４回定例会（１２月）
・会計年度任用職員のバス運転士について、総務省のマニュアル改正を踏まえ、全ての同職員の昇給を実施すること ・会計年度任用職員のバス運転士について、正規職員への登用拡大を図ること
2025-12-08・個人質疑
鹿児島市宿泊税検討委員会での議論内容
たてやま清隆／令和７年第４回定例会（１２月）
・宿泊税の導入目的と使途、およびオーバーツーリズム対策等による行政需要の対応の有無について確認したい。 ・宿泊税の税率、免税点、課税免除、および税収見込額について確認したい。 ・特別徴収交付金およびシステム等改修整備費用について確認したい。
2025-12-08・個人質疑
宿泊税導入の検討と宿泊事業者向け説明会
たてやま清隆／令和７年第４回定例会（１２月）
・宿泊税について、観光振興目的だけでなく税の公平性の観点からも議論を深めるべきではないか。 ・免税点の設定や、離島からの宿泊者を考慮した課税免除について議論する必要があるのではないか。 ・宿泊事業者向け説明会の参加数と意見内容を示してほしい。
2025-12-08・個人質疑
宿泊税検討のためのアンケート調査結果
たてやま清隆／令和７年第４回定例会（１２月）
・宿泊税の税率や免税点を検討する上で重要となる、宿泊料金1万5千円以上の宿泊者数の割合と種別ごとの施設数について説明を求める。 ・宿泊料金5千円未満の宿泊者数の割合と種別ごとの施設数について説明を求める。
2025-12-08・個人質疑
宿泊税における免税点に関する施設調査の結果
たてやま清隆／令和７年第４回定例会（１２月）
・一律定額制の税率（1人1泊200円）が宿泊料の価格帯によって税負担の不公平感を生み出すことについて指摘している。 ・免税点の要否に関する調査について、回答があった施設の種別ごと（旅館・ホテル、簡易宿所、民泊）の施設数の比較を求めている。
2025-12-08・個人質疑
宿泊税導入に向けたアンケート調査と今後の検討課題
たてやま清隆／令和７年第４回定例会（１２月）
・アンケート未回答の宿泊事業者に対する調査の必要性について見解を求めました。 ・宿泊税に関する市民や宿泊者の意見・要望の調査の必要性について見解を求めました。 ・税率、免税点、課税免除についてのさらなる検討の必要性について見解を求めました。
2025-12-08・本会議質疑
宿泊税の導入に向けた事務作業と今後のスケジュール
大木ひかる／令和７年第４回定例会（１２月）
・宿泊施設による宿泊税の徴収から納付までに係る事務作業の内容について確認したい。 ・宿泊税導入に向けた今後のスケジュールについて示してほしい。
2025-12-08・個人質疑
スタジアム整備候補地調査に係る補正予算
まつおはるよ／令和７年第４回定例会（１２月）
・今回の調査に係る補正予算1,620万円の内訳について確認したい。 ・なぜ新年度予算のタイミングではなく、この時期に補正を組んでまで調査をするのか、その理由を伺いたい。
2025-12-08・個人質疑
学校におけるオーバードーズへの対応
まつおはるよ／令和７年第４回定例会（１２月）
・直近4年間における小中学校別のオーバードーズの報告件数について確認したい。 ・オーバードーズに対する予防的・事後的対応とその課題について確認したい。 ・厚生労働省の令和8年度予算概算要求に示された若年層を対象とした取り組みについて確認したい。